top of page
Zdjęcie autoraRobert Biernat

Bedriftshelsetjenesten - zakładowa służba zdrowia. wzmożone kontrole w 2024

Więcej kontroli w celu sprawdzenia, czy bedriftshelsetjenesten służba medycyny pracy jest stosowana prawidłowo

Państwowa Inspekcja Pracy (Arbeidstilsynet) wzmacnia swoje działania kontrolne, aby sprawdzić, czy przedsiębiorstwa właściwie stosują się do wytycznych na temat zakładowej służby zdrowia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy (BHT) . W związku z tym wybrane branże będą poddane szczegółowym kontrolom. Każdy pracodawca ma obowiązek współpracy z służbą medycyny pracy, jeśli warunki ryzyka tego wymagają.

Wymóg współpracy ze służbą medycyny pracy,  bedriftshelsetjenesten.

Niektóre branże cechują się bardziej ryzykownym środowiskiem pracy, z większym prawdopodobieństwem wystąpienia chorób, urazów oraz obciążeń psychicznych. Wszystkie przedsiębiorstwa w tych branżach są zobowiązane przepisami do współpracy z zatwierdzoną służbą medycyny pracy bedriftshelsetjenesten w celu stworzenia zdrowych i bezpiecznych warunków pracy.

Zobacz, które branże mają obowiązek współpracy ze służbą medycyny pracy


Kod branży

Grupa główna lub podgrupa, której dotyczą przepisy

02

Leśnictwo i usługi związane z leśnictwem

03

03.2 Hodowla ryb i rybołówstwo

05

Wydobycie węgla kamiennego i brunatnego

07

Wydobycie rud metali

08

Pozostałe wydobycie i górnictwo

09

09.9 Usługi związane z pozostałym wydobyciem

10

Produkcja żywności i napojów

11

Produkcja napojów

12

Produkcja wyrobów tytoniowych

13

Produkcja tekstyliów

14

Produkcja odzieży

15

Produkcja wyrobów skórzanych i wyrobów ze skóry

16

Produkcja drewna i wyrobów z drewna, korka, słomy i materiałów plecionych, z wyjątkiem mebli

17

Produkcja papieru i wyrobów z papieru

18

18.1 Drukowanie i usługi związane z drukowaniem

19

Produkcja koksu i rafinowanych produktów naftowych

20

Produkcja chemikaliów i produktów chemicznych

21

Produkcja surowców farmaceutycznych i preparatów

22

Produkcja wyrobów gumowych i plastikowych

23

Produkcja innych wyrobów mineralnych niemetalicznych

24

Produkcja metali

25

Produkcja wyrobów metalowych, z wyjątkiem maszyn i urządzeń

26

26.1 Produkcja elektronicznych komponentów i obwodów drukowanych

26.2 Produkcja komputerów i sprzętu dodatkowego


26.3 Produkcja sprzętu komunikacyjnego


26.4 Produkcja elektroniki użytkowej


26.51 Produkcja instrumentów pomiarowych, kontrolnych i nawigacyjnych


26.6 Produkcja sprzętu do radioterapii, elektromedycznego i elektroterapeutycznego


26.7 Produkcja optycznych przyrządów i sprzętu fotograficznego


26.8 Produkcja magnetycznych i optycznych nośników danych


27

Produkcja sprzętu elektrycznego

28

Produkcja maszyn i urządzeń ogólnego zastosowania, gdzie indziej niesklasyfikowanych

29

Produkcja pojazdów silnikowych i przyczep

30

30.1 Budowa statków i łodzi

30.200 Produkcja lokomotyw i innego taboru kolejowego


30.300 Produkcja statków powietrznych, statków kosmicznych i podobnego sprzętu


30.400 Produkcja pojazdów bojowych


30.910 Produkcja motocykli


30.920 Produkcja rowerów i wózków inwalidzkich


30.990 Produkcja innych środków transportu, gdzie indziej niesklasyfikowanych


31

Produkcja mebli

32

32.300 Produkcja artykułów sportowych (tylko produkty gumowe i plastikowe)

Aby zmniejszyć liczbę wypadków przy pracy w norweskim przedsiębiorstwach, Państwowa Inspekcja Pracy priorytetowo traktuje kontrole norweskich przedsiębiorstw To czy pracodawcy przestrzegają obowiązki związane z bedriftshelsetjenesten zakładową służbą medycyny pracy .

Korzystanie z zakładowej służby medycyny pracy jest jednym z głównych tematów podczas wielu kontrolach w priorytetowych branżach, takich jak budownictwo, zdrowie i opieka społeczna, edukacja oraz przemysł.


Szczególne priorytety na 2024 rok

w 2024 roku szczególnie priorytetowo będą traktowane kontrole dotyczące wykorzystania służby medycyny pracy w następujących branżach:

  • Hotelarstwo i gastronomia

  • Firmy sprzątające

  • Fryzjerstwo i kosmetyka

  • Transport drogowy towarów

  • Konserwacja i naprawa pojazdów (z wyjątkiem motocykli)


W 2024 roku planuje się przeprowadzenie ponad 4000 kontroli, podczas których Państwowa Inspekcja Pracy będzie sprawdzać kwestie związane z bedriftshelsetjenesten służbą medycyny pracy. W różnych kontrolach będą stosowane różne metody.

Przeprowadzanie Kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy

Kontrole Zgłoszone

Przy zgłoszonych kontrolach Arbeidstilsynet Państwową Inspekcja Pracy wysila do przedsiębiorstwa „zawiadomienie o kontroli” w formie listu. List zawiera informacje o celu kontroli i jej głównych zagadnieniach. Informuje również, jakie dokumenty przedsiębiorstwo powinno przesłać wcześniej lub przedstawić podczas kontroli.

W liście określane jest, kto powinien wziąć udział w kontroli. Arbeidstilsynet spotka się z pracodawcą i przedstawicielem ds. BHP, ale kontrola może również obejmować rozmowy z pracownikami indywidualnie lub w grupie.

Kontrola dotyczy tematów, o których Arbeidstilsynet powiadamia w zawiadomieniu, oraz ewentualnych kwestii podjętych przez przedsiębiorstwo, a także dokumentacji pokazującej działania zapobiegawcze w zakresie BHP.

Kontrola zawsze kończy się podsumowaniem i raportem.,

Niezapowiedziane Kontrole

Inspekcja Pracy nie zawsze zapowiada swoją wizytę z wyprzedzeniem. Niezapowiedziane kontrole są stosowane w sytuacjach, gdzie ważne jest natychmiastowe zbadanie warunków pracy, na przykład gdy istnieje podejrzenie ze stosowanie przepisów dotyczących bedriftshelsetjenesten jest pomijane, lub niestosowane.

Podczas niezapowiedzianych kontroli przeprowadzane sa rozmowy z osobami obecnymi na miejscu pracy. Inspekcja Pracy żąda odpowiedniej dokumentacji. W połączeniu z informacjami uzyskanymi podczas kontroli, dokumentacja i obserwacji


Wymagane umowy, plany i raporty roczne

Podczas kontroli dotyczących zakładowej medycyny pracy/ bedriftshelsetjenesten przedsiębiorstwa muszą udokumentować, że współpracują z zatwierdzoną służbą medycyny pracy i że mają dobry system dotyczący wykorzystania tej służby w profilaktyce w zakresie środowiska pracy.

Wymagany jest planów dotyczących wykorzystania służby medycyny pracy w nadchodzącym czasie. Plany muszą być adekwatne do specyficznych warunków ryzyka w przedsiębiorstwie i muszą zawierać konkretne i terminowe działania zapobiegawcze.

Kontrole wymagają również przedstawienia raportów rocznych, które podsumowują, jak służba medycyny pracy była wykorzystywana w ciągu ostatnich dwóch lat. Należy również dostarczyć wszelką inną dokumentację, która pokazuje, że przedsiębiorstwo aktywnie korzysta z usług medycyny pracy, aby tworzyć bezpieczne i zdrowe miejsca pracy.


Brak planów podczas wcześniejszych kontroli

Podczas kontroli w 2023 roku, Państwowa Inspekcja Pracy zauważyła, że większość przedsiębiorstw współpracujących ze służbą medycyny pracy robi to zgodnie z przepisami, korzystając z zatwierdzonych usług.

Jednak problemem było to, że wiele firm nie miało planów dotyczących tego, jak wykorzystać służbę medycyny pracy. Podobne braki stwierdzono również w latach 2018-2022.

– Wyniki pokazują, że konieczne jest prowadzenie kontroli w tym zakresie. Pracodawca jest odpowiedzialny za zapewnienie bezpiecznego środowiska pracy. Służba medycyny pracy może pomóc w profilaktyce i dbaniu o zdrowe warunki pracy w firmie.


W Norwegii współpraca z Bedriftshelsetjenesten (służbą medycyny pracy) jest obowiązkowa dla wielu przedsiębiorstw. Niestosowanie się do przepisów może skutkować poważnymi sankcjami ze strony Arbeidstilsynet (Państwowej Inspekcji Pracy).

Efremtid.no (numer telefonu: 21383821) oferuje kompleksową pomoc w zakresie wszelkich spraw związanych z przepisami w Norwegii, w tym usługami Bedriftshelsetjenesten. Pomagamy, aby wszelka dokumentacja była zgodna z obowiązującymi przepisami, a plany działania dotyczące BHP spełniały wszelkie wymagania prawne.


efremtid.no 21383821
Bedriftshelsetjenesten - zakładowa służba zdrowia


Ostatnie posty

Zobacz wszystkie

Comments


bottom of page